走进位于肥城市老城街道的山东瑞福锂业有限公司生产车间，原料锂辉石经煅烧、酸化、冷却、净化等多个工序后，蕞终形成电池级碳酸锂和电池级氢氧化锂两个拳头产品，带动企业营收连续3年稳居山东同行业首位。但这两款产品生产过程中产生的大量低价值副产品硫酸钠，却曾让公司困惑。如今这个问题已有“解”：在中国科学院过程工程研究所张洋博士团队的帮助下，公司将硫酸钠经一系列技术创新制备成公司生产所需的重要原材料碳酸氢钠，既解决了低价值副产品的循环利用问题，又节省了采购成本。

　　尝到人才甜头的瑞福锂业，又与天津理工大学材料科学与工程学院宋大卫教授达成了深度合作，致力于全固态锂电池电解质关键材料绿色低成本硫化锂的研发。

　　“我们与10余所国内外高校院所加强产学研合作，通过联合开展核心技术攻关，聘请专家教授出任‘科技副总’等方式提升企业技术创新能力。”山东瑞福锂业有限公司副总经理吕延鹏说。

　　山东瑞福锂业有限公司是一家电池级碳酸锂和电池级氢氧化锂的新能源国家高新技术企业，依靠院士团队在硫化锂制备提纯、硫系全固态锂电池电解质等技术领域取得突破，相关科技成果处于国际先进水平。前不久，2024年度山东省国际科技合作基地进行公示，山东瑞福锂业有限公司被认定为“山东省锂电新材料国际示范基地 ”，是泰安市新增获批的唯一一家国际示范基地。

　　目前在肥城，新型电池电极材料产业吸引了来自中国科学院、山东大学、武汉大学等科研院校的26名博士、37名硕士常驻于此。

　　科技引领新质生产力，人才是关键。今年以来，肥城深入实施人才强市战略，与中国科学院工程热物理研究所签订全面战略合作协议，建设长时大规模物理储能全国重点实验室肥城基地，共同打造国内盐穴储能产业技术策源地、人才集聚地、成果转化地。启动以新型储能科创中心为引领，融合商务服务、未来社区等功能的新型储能未来产业城规划建设，着力为专家人才提供优质的科研服务和生活配套服务。

　　深化校地企合作，肥城新增泰普锂业院士工作站，石横特钢、德源环氧2家博士后科研工作站，国家级人才平台达到8家、数量居泰安县市区首位，并入选全省人才引领县域高质量发展试点县。

　　“推动科技创新和产业创新深度融合，近年来，肥城以创新驱动引领产业高质量发展，点燃了发展新质生产力的新引擎，塑造了经济发展新优势。”山东肥城市科学技术局局长刘传忠说。

　　为厚植科技创新底色，构筑高质量发展机制，肥城出台《肥城市加快推进新型工业化建设十条政策》《关于加快县域创新驱动发展的实施意见》等文件，逐步形成激励创新的政策体系。在深化校企合作方面，与中南大学、山东大学等20余家院所开展对接活动，先后对接企业200余家，签约合作项目40余项。近三年，肥城研发投入总额达到51.56亿元，年均增长率超过15%。

　　构建企业为主体的创新体系。近年来，肥城争取市级以上科技项目160余项，累计争取上级无偿资金近2亿元，有效提升了企业研发实力。在科技成果转化方面，2022年以来，登记技术合同超1300项，总成交额64.45亿元。近年来累计取得省市科技进步奖90项，其中农大肥业与山东农业大学合作摘取2023年度国家技术发明奖。

　　创新激发企业创造力。目前，肥城科技中小型企业达到216家，高新技术企业162家。2023年，全市高新技术产业产值475.84亿元，占规上工业企业总产值的比重达到70.09%，高于全省18.74个百分点。

　　据肥城市科技创新研究中心主任邓斌介绍，为充分发挥龙头企业带动作用，近年来肥城申报承担省重大专项5项，撬动全社会研发投入超过2.5个亿，带动新增产值11.5亿元、利税4000万元。目前，肥城市省级以上科技平台达到11家，市级科技平台超过60家。

　　“我们构建靶向服务的人才引育体系，今年以来，聘请山东大学等高校的21名专家为企业‘科技副总’。同时，强化自主培育，近年来培育省级以上人才7人，引进高层次外国专家18人，为产业高质量发展提供了人才支撑。”刘传忠说。

　　“产才融合”赋能高质量发展。数据显示，今年上半年，肥城完成地区生产总值473.6亿元、同比增长6.2%。1—8月份，实现一般公共预算收入37.08亿元、税收32.36亿元，均居泰安县市区首位。

　　（大众新闻记者 曹儒峰 通讯员 纪宗玉 宋明志 张鹤群）

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